1. Develop talent management system
2. Conduct employee assessment
3. Identify competency gap & develop individual development plan
4. Talent Mapping & sucession Planning
5. Facilitate the implementation of Performance Management System (KPI-setting, perf review, perf appraisal)

• Female
• Bachelor
• Min. GPA 3
• 27 - 35 years
• Min experience 5 year(s)

PT Amerta Indah Otsuka merupakan produsen dari produk kesehatan seperti Pocari Sweat, SOYJOY, air ion, Oronamin C dan Fiber Mini. Melalui produk-produknya, PT Amerta Indah Otsuka membawa filosofi mereka, yaitu ingin menciptakan produk baru untuk kesehatan yang lebih baik di seluruh dunia. 

Didukung dengan hasil riset dan penelitian ilmiah, PT Amerta Indah Otsuka menciptakan konsep nutraceutical product, yaitu menciptakan produk yang memberikan manfaat kesehatan dan menjaga kualitas hidup untuk menjadi lebih baik lagi.